4月18日下午，杭州市召开全面加强“三支队伍”建设部署推进会暨第二次联席会议。市委常委、组织部长刘嫔珺出席会议并讲话。

刘嫔珺指出，全面加强“三支队伍”建设，是省委立足新定位新使命部署的牵引性工程，要深化思想认识，从引领推动杭州高质量发展、有效构筑人才竞争核心优势、强化形成统筹推进工作格局来深化认识，进一步把思想和行动统一到省市委决策部署上来，扎实推进“三支队伍”建设各项工作在全省走前列、作示范。

刘嫔珺强调，各级各单位要紧扣“1+6”政策体系框架，强化目标导向，明确发力重点。

●要突出系统培养锻造高素质干部队伍，进一步加强干部教育培训和实践锻炼、完善干部梯队建设、落实全方位关爱，着力打造一支高素质专业化攀登者队伍。

●要突出优选提质强化公务员专业能力建设，强化源头把关、精准培训、全链培养、结果使用，系统构建覆盖公务员职业生涯全周期的能力建设机制。

●要突出深化改革引育高水平创新型人才，深入实施“英才聚杭城”工程，深化自主培养改革育才、引进机制改革聚才、评价激励改革用才、服务保障改革护才，加快打造各类人才向往的科创高地主峰。

●要突出市域技能型社会建设培养杭城工匠，构建技能培育基础体系、技能人才供给体系、领军选优体系、技能创富体系和技能生态体系，积极营造“产业聚技能，技能兴产业”良好生态。

●要突出转型飞跃培育新时代杭商，大力弘扬企业家精神，实施新生代杭商培育工程，健全企业家表彰激励体系，推动杭商队伍转型发展、创新发展。

●要突出乡村振兴抓实现代“新农人”队伍，拓宽聚才渠道，构建培养体系，加强服务保障，以人才振兴引领乡村全面振兴。

刘嫔珺要求，要始终坚持统筹整合的理念，注重探索改革创新的办法，坚持问题导向推动“三支队伍”建设落地见效。各地各单位要切实担负起主体责任，抓好112项重点任务清单和52项交办建议的落地，力求取得实效。要将“三支队伍”建设推进情况纳入综合考核，加强协同推进和工作宣传，形成齐抓共管又各具特色的工作格局。

市委组织部、市委统战部、市人力社保局、市农业农村局等4家单位作了交流发言。

供稿：人才工作处

制作：党员教育中心